进入10月,不少企业会补招第三季度的空缺岗位，尤其是互联网运营、教育辅导、线下零售等领域的需求会明显回升，射手座本身的乐观外向特质，在这类需要对接客户或团队协作的岗位上，容易获得面试官的好感，我认识的射手座小周，10月头一周投了4家本地的互联网公司，其中做用户运营的岗位，因为他之前做过校园社群运营的经验，面试官当场夸他思路清晰，第二天就发了复试通知，不过也要注意，10月也是秋招的收尾阶段，部分大厂的HC已经缩减，竞争会比9月稍激烈些。
想在10月顺利拿到offer,别只靠海投，要针对性优化简历，射手座喜欢尝试新鲜事物，简历里可以多突出和目标岗位匹配的经历，比如应聘销售岗，就把你组织的线下推广活动数据写清楚，3天拉新200人”这类具体数字，还有，面试前提前查清楚公司的近期动态，比如最近有没有新上线的产品，聊的时候可以提几句自己的想法，能快速拉近距离，每周固定抽2天参加行业分享会，认识同行的人，有时候内推的机会比自己投简历更靠谱。
射手座容易因为短期没结果就灰心,10月求职时别给自己太大压力，每天安排2-3小时的求职时间，剩下的时间做点喜欢的事，比如去公园跑步或者和朋友聚会，能保持好状态，之前有个射手座同事，投了5份简历都没回音，后来停了两天，去参加了一场户外徒步，回来再投的时候，就拿到了面试邀请，其实有时候心态放松了，表达出来的状态也会更自然，面试官更愿意和这种轻松的候选人沟通，如果连续一周没收到面试通知，就停下来整理下简历，或者改改投递的岗位方向，别硬着头皮海投，反而浪费时间。
射手座10月是有不小机会找到工作的，只要选对适配的行业，优化求职动作，再稳住心态，大概率能在秋招收尾阶段拿到满意的offer，如果暂时没遇到合适的，也别着急，10月下旬还有不少中小企业的补招名额，多留意本地的招聘平台和行业群，总能碰到合适的机会。